社会主义文化与现代化：新中国国有文化企业建设史 精装

一书理顺我国国有文化企业建设的宏大历史过程 

 

潘娜，中国社会科学院大学历史学院教授、当代中国研究所研究员。主要从事中华人民共和国史、社会主义文化建设研究。出版专著2部。在《马克思主义研究》《中共党史研究》《当代中国史研究》等刊物发表文章30余篇。

一个时代的文化建设成就和精神气象，往往与起着示范引领作用的生产组织密切相关。本书将新中国国有文化企业建设史放在新中国整个历史发展的宏观背景下进行研究和分析，从现代化建设角度赋予国有文化企业准确的历史定位和时代价值。全书分为三编：社会主义革命和建设时期国营文化企业的创建与调整（1949—1978）、改革开放和社会主义现代化建设新时期国有文化企业的转型与转制（1978—2012）、中国特色社会主义新时代国有文化企业的守正与创新（2012年至今）。全书紧紧围绕中国共产党的文化使命和责任担当，在长时段的史实考证与辨析中充分展现了国有文化企业建设的宏大历史过程，高度评价和总结了新时代以来国有文化企业建设的重大体制机制创新以及取得的历史性成就。本书文风朴实、逻辑严密、资料翔实，适合对国有文化企业建设史感兴趣的研究者和大众读者。 

导论
一、国有文化企业属性和范畴再认识
二、国有文化企业研究的学术史回顾
第一编 社会主义革命和建设时期国营文化企业的创建与调整
第一章 涤旧生新：新中国国营文化企业的创建（1949-1956）
第二章 调整国营文化企业与建设现代文化工业体系（1956-1978）
第二编 改革开放和社会主义现代化建设新时期国有文化企业的转型与转制
第三章 转轨阶段的“事业单位、企业化管理”（1978-1992）
第四章 产业经营：国有文化企业的改革方向（1992-2002）
第五章 转企改制：发展壮大国有文化企业（2002-2012）
第三编 中国特色社会主义新时代国有文化企业的守正与创新
第六章 国有文化企业改革寓于全面深化改革的顶层设计
第七章 “两个一以贯之”：坚持党的领导融入公司治理的制度建构
第八章 “两效统一”：建立健全国有文化企业社会效益考核机制
第九章 建立健全有文化特色的现代企业制度的实践探索
第十章 全国国有文化企业经济效益及所处资本市场文化生态
第十一章 国家文化数字化战略赋能国有文化企业数智化转型
附录：国有文化企业大事记（1949.10-2024.10）
主要参考文献